无限扩大,甚至还会鼓动公司高层重新考虑对甄强的破格提拔。
表面上看,甄强有明日瑞和苏若涛罩着,但他们之间只是利益的关系,出了这种事情,他们会不会为自己说话还不一定呢?说不定会采取默许的态度,甄强也有可能成为公司最短命的高管了。这样一来,甄强除了灰溜溜的滚出公司之外,没有其它路可走。
这还真是一个解不开的死结呀!甄强觉得自己就像被关进笼子的老虎,空有浑身的力量,却一点使不出来。
也许想的太投入了,甄强对电梯里进进出出的人视而不见,当停下不动的时候,甄强才发现,不知道什么时候电梯已经停在了一楼。
甄强苦笑了一下,早上还觉得自己的好日子就要来了,甚至还唱着今儿个老百姓真呀真高兴这首歌,却没想到还不到两个小时,竟然遇上这么一个大难题。哎,做人真是不能太忘形了。
看到甄强站在电梯里不上不下,两个前台向他投来了询问的目光,甄强只好向她们摆了摆手,又乘坐电梯返回了十五楼。也幸亏电梯门关上的快,如果再等一会,他就会听到两个前台送给他“神经病”三个字了。
对于总裁办公室,甄强不仅不陌生,甚至还可以说很熟悉。就在他刚入职的时候,由于市政府准备招开企业家座谈会,市长点名让明日瑞发言,而此时明日瑞的秘书恰巧病重住院,无奈之下,明日瑞只好把这项任务交给了总裁办。
如果一般的事情,总裁办的人都能够办好,唯独文字的组织能力是他们的弱项,几个文员们憋了半天,好容易写好了发言稿,没想到交上去审查的时候,却被打了回来。
眼看距离企业家座谈会的日子就要到了,董文斌真的急了,甚至还准备花重金请蓝海大学的教授撰写,可谁知道,人家倒是答应了,不过时间可就来不及了。
正在董文斌着急上火的时候,甄强正巧来给总裁办送文件,看了看所列提纲,觉得非常简单,所以就自告奋勇接下了这个活儿。
说实话,总裁办公室主任董文斌当时也没有瞧得上甄强,只不过是被逼急了,抱着一个死马当做活马医的想法让他试一试,同时又组织其他文员也在撰写这份发言稿。
可谁知道,仅仅过了一夜,第二天甄强就把他写好的文件送到了总裁办公室,而其他的文员此时才刚刚写了一半,由于总裁明日瑞那里催的比较急,董文斌也没有修改就这样交了上去。
也不知道是甄强的文采出众,还是因为他写的稿子对了市长秘书的眼,甄强写的稿子并没有打回来,后来听说明日瑞在企业家座谈会就是凭借着这份讲话稿,在会上发言,不仅得到了与会者的一致好评,甚至市长还表扬了他。
按理说,立了这么大的功劳,甄强应该得到重用才对,可是董文斌也不知道出于什么目的,也没有敢告诉明日瑞这篇稿子是甄强写的,这样一来,就等于把甄强的功劳给抹杀了。
正是因为这点香火情,所以上到办公室主任,下到一般的文员,都对甄强非常的客气。而董文斌也因为觉得对不起甄强,所以在他实习期满进行考核的时候,才帮他说了很多好话,甚至以给人力资源部部长调整一所大一点的住房为条件,换取人力资源部部长答应在他的权限内破格提拔甄强,让他越过文员和副专员,担任了企划专员。
而甄强却不知道这个幕后交易,还以为是自己的工作努力和勤奋换来破格提拔而沾沾自喜。从这一方面来看,老祖宗所说的“舍得”这两个字还是非常正确,如果甄强当时不帮董文斌一个大忙,也未必能得到企划专员这个职务,人生总是这样,有舍就有得。